व्यावसायिक गुणवत्ता - सफल प्रबंधन के लिए महत्वपूर्ण

प्रमुख की पहचान, अपने पेशेवर अनुभव, व्यापार की प्रकृति और गुणवत्ता उद्यम प्रबंधन में एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं।

व्यावसायिक नेतृत्व के गुणों का अपने परिवार के व्यवसाय से अलग से विश्लेषण किया नहीं जा सकता है। उनके काम पेशेवर सुविधाओं के लिए सीधी अनुपात में होती है और नए गुणों अधिग्रहण की प्रक्रिया में काफी भिन्न हो सकते हैं।

व्यावसायिक गुणवत्ता - यह सिर, जो एक साथ कार्यालय में काम की सफलता सुनिश्चित करने में सक्षम हो जाएगा की, अलग-अलग व्यक्तिगत, सामाजिक और मनोवैज्ञानिक विशेषताओं है।

मुख्य व्यावसायिक गुणवत्ता है, जो एक सफल नेता होना चाहिए पर विचार करें।

व्यावहारिक बुद्धि

यह तार्किक लगता है और मिशन के सिर की क्षमता है। प्रभावी ढंग से, जल्दी और लचीलेपन की समस्याओं को सुलझाने में अपने अनुभव और ज्ञान लागू होते हैं। ये पेशेवर प्रत्येक मालिक के लिए आवश्यक कौशल, लेकिन वे पर्याप्त नहीं हैं।

प्रभावी प्रबंधन कार्य जानकारी एक महत्वपूर्ण भूमिका और मातहत के साथ संवाद करने की क्षमता निभाता उपयोग करने की क्षमता पर न केवल निर्भर करता है। इसलिए, व्यावहारिक पेशेवर कौशल एक और और सामाजिक खुफिया से पूरित किया जाना चाहिए।

सामाजिक खुफिया

यह समझना महत्वपूर्ण है सही सिर इच्छाओं, भावनाओं और अधीनस्थों की भावनाओं की व्याख्या करने की क्षमता और है। यह एक महत्वपूर्ण भूमिका और प्रबंधन और किसी भी स्थिति के लिए अनुकूल, एक अनुकूल वातावरण लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए अनुकूल बनाने की क्षमता निभाता है। इन दक्षताओं में एक उचित वातावरण बनाने में मदद मिलेगी कार्यस्थल और सफलता के लिए संगठन का नेतृत्व करेंगे।

पर्याप्त और उद्देश्य आत्म सम्मान

यह गुणवत्ता आत्म नियंत्रण, आत्म अवलोकन, आलोचना और अपने स्वयं के व्यवहार के बाद सुधार करने के लिए सिर की क्षमता में परिलक्षित होता है।

अपर्याप्त आत्मसम्मान प्राप्त चयनात्मक जानकारी की धारणा में दिखाई देता है। फुलाया आत्मसम्मान, अक्षमता काफी उनके मूल्यांकन करने के लिए है पेशेवर क्षमता में असमर्थता के नेतृत्व कार्य करने के लिए। और यहाँ है कम आत्म सम्मान उनकी क्षमता में अनिश्चितता और मातहत और उनके सहयोगियों के साथ संबंधों पर नकारात्मक प्रभाव पैदा करते हैं।

उच्च स्थिति संगठन के प्रमुख के कब्जे में है, कम आलोचना वह खुद के लिए प्राप्त करता है। इसलिए, एक पर्याप्त आत्मसम्मान वरिष्ठ प्रबंधन के लिए मुख्य रूप से महत्वपूर्ण है।

व्यावसायिक अनुभव और ज्ञान

आप प्रबंधन पिरामिड के शीर्ष पर, कम संकीर्ण विशेषता के क्षेत्र में आवश्यक ज्ञान की मात्रा के दृष्टिकोण के रूप में। उदाहरण के लिए, कंपनी या कंपनी के अध्यक्ष के निदेशक विस्तार से एक विशेष उत्पादन की तकनीक को पता है, क्योंकि यह अच्छी तरह से मुख्य टेक्नोलॉजिस्ट है आवश्यक नहीं है। हालांकि, सिर नियंत्रण के क्षेत्र में में गहराई से ज्ञान के साथ-साथ अभी भी की एक बुनियादी समझ है के लिए आवश्यक है विशिष्ट मुद्दों।

व्यावसायिक गुणों एक समय पर ढंग समस्याओं को हल करने के क्रम में आवश्यक है, खाते में अन्य कार्यों के साथ अपने रिश्ते को ले जा रहा उत्पादन नियंत्रण से। इसके अलावा एक महत्वपूर्ण भूमिका में बेहतर निर्णय लेने की क्षमता निभाता है, खाते में विशेषज्ञों की विभिन्न राय ले रही है। इसके अलावा, पेशेवर गुणों प्रभावी रूप से प्रबंधित और कार्यस्थल में कार्य प्रक्रिया को नियंत्रित करने के लिए सक्षम है।

निष्कर्ष

प्रबंधन, और जिम्मेदारी के रूप में इस तरह के प्रबंधकीय दक्षता के लिए बढ़ा आवश्यकताओं की योग्यता के स्तर में वृद्धि के साथ, क्षमता आगे देखने के लिए, समर्पण और दृढ़ता। काफी महत्व की कर्मचारियों को मजबूत करने की क्षमता, अपने मातहत अपने ऊर्जा और आत्मविश्वास को चार्ज करने की क्षमता है।