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फिर से शुरू क्या है? हम खुद को बनाते हैं

तिथि करने के लिए, प्रारंभिक सारांश के बिना आधिकारिक रोजगार की कल्पना करना मुश्किल है

फिर से शुरू क्या है? यह प्रश्न हमें प्रत्येक समय के समय में कहा गया था। एक फिर से शुरू अध्ययन और कैरियर, चरित्र लक्षण, शौक और एक विशेष व्यक्ति के मजबूत गुणों में व्यक्तिगत उपलब्धियों का वर्णन है। आप इस सवाल का थोड़ा अलग जवाब भी पा सकते हैं कि फिर से शुरू हो रहा है क्या। रिक्ति के लिए यह एक कीमत है और यह "मूल्य टैग" एक संभावित कर्मचारी की शिक्षा और व्यावसायिक कौशल के स्तर को दर्शाती दस्तावेज़ के रूप में आवेदक के लिए कार्य करता है। सारांश संक्षेप में उस व्यक्ति के अनुभव, ज्ञान और व्यक्तिगत गुणों का संक्षेप में वर्णन करता है जो काम की तलाश में है।

आवेदक के एक विजिटिंग कार्ड के रूप में, पुनरारंभ आवश्यक रूप से सही और सही ढंग से संकलित होना चाहिए, क्योंकि यह उस पर निर्भर करता है, चाहे नियोक्ता इस व्यक्ति को प्रारंभिक साक्षात्कार में आमंत्रित करेगा इसलिए, यह अच्छी तरह से पढ़ना जरूरी है कि क्या फिर से शुरू हो रहा है और इसे बहुत जिम्मेदारी से दृष्टिकोण करना है, खासकर यदि आप एक ठोस कंपनी में नौकरी प्राप्त करना चाहते हैं जो अपने कर्मचारियों को उच्च वेतन और सामाजिक गारंटी प्रदान करता है साक्षात्कार आयोजित करने के लिए, इस दस्तावेज़ में आपके सभी ताकत और अच्छे गुणों का उल्लेख किया जाना चाहिए, चरित्र की कमजोरियों की अनदेखी करनी चाहिए और काम और प्रशिक्षण में सफल होने पर ध्यान देना चाहिए, यदि कोई हो। मुख्य बात यह है कि, फिर से शुरू में निर्दिष्ट सभी के अनुरूप होने के लिए।

प्रत्येक मामले और विभिन्न कंपनियों के लिए, आपको इसे फिर से शुरू करना, संगठन की अधिकतम आवश्यकताओं और वांछित रिक्ति समायोजित करने की आवश्यकता है।

बहुत से लोग यह नहीं जानते कि यह आवश्यक और महत्वपूर्ण दस्तावेज कैसे निर्धारित करें कि किसी व्यक्ति को किसी विशेष संगठन में नियोजित किया जाए या नहीं। इसलिए, इसके बारे में आगे बात की जाएगी कि ठीक से एक फिर से शुरू कैसे करें। तो, चलो शुरू करो।

सबसे पहले, लिखने से पहले अपने आप को इंटरनेट पर नमूने और सिफारिशों के साथ परिचित करना आवश्यक है। उपनाम, पूर्ण नाम, बाप का नाम, जन्म तिथि, शिक्षा के स्तर और पेशेवर अनुभव, अतिरिक्त कौशल और क्षमताओं के साथ ही व्यक्तिगत गुण और शौक का उल्लेख करना अनिवार्य है। सामान्य तौर पर, एक सही फिर से शुरू करना मुश्किल होता है जो एक गंभीर नियोक्ता को दिलचस्पी लेगा, इतने सारे लोगों को रोजगार एजेंसियों और अन्य इसी तरह की कंपनियों से मदद चाहिए। एक पेशेवर पुनरारंभ सामान्य से अधिक लाभ है, लिखित तेजी से लिखा है।

दूसरे, अनावश्यक जानकारी के साथ फिर से शुरू को अधिभार न करें। यहां तक कि अगर आप बीस काम पर काम करने में कामयाब हो जाते हैं, तो आपको प्रत्येक को निर्दिष्ट करने की ज़रूरत नहीं है, कुछ गंभीर कंपनियों के बारे में बेहतर लिखना है जो कड़ी मेहनत कर चुके हैं। आम तौर पर नियोक्ता फिर से शुरू पढ़ने के लिए कुछ मिनटों में खर्च करता है, इसलिए ए 4 प्रारूप के एक या दो पत्रक के भीतर रखने का प्रयास करें।

यदि आप एक शैक्षिक संस्थान के स्नातक हैं, और आपके पास अभी तक काम का अनुभव नहीं है, तो अपनी पढ़ाई में प्रगति पर ध्यान दें (लेकिन केवल तभी किया जाए) और पेशे के व्यावहारिक मास्टरिंग की इच्छा। जिन लोगों के पास काम का अनुभव है, इसके विपरीत, कई मूल संरचनाओं और अतिरिक्त पाठ्यक्रमों के एक समूह की उपस्थिति के बारे में संक्षेप में जितना संभव हो सके बात करने की आवश्यकता है, लेकिन इसके विपरीत, उनके व्यावहारिक अनुभव पर ध्यान देने योग्य है।

स्वाभाविक रूप से, फिर से शुरू त्रुटियों के बिना लिखा जाना चाहिए। इसलिए, यदि आपके पास वर्तनी और विराम चिह्न के साथ एक कठिन समय है, तो इस मामले में अच्छी तरह से वाकिफ होने वाले किसी मित्र की सहायता के लिए फोन करें। यह इंगित करके नियोक्ता को धोखा देने का प्रयास न करें कि आपके पास कई विदेशी भाषाएं या कंप्यूटर प्रोग्राम हैं, क्योंकि आपको एक साक्षात्कार के तुरंत बाद जांच की जा सकती है। सामान्य तौर पर, सारांश आपके जितने अच्छे कामों को जितना संभव हो उतना महत्व देना चाहिए, और आप कमियों के बारे में चुप रह सकते हैं, क्योंकि कोई आदर्श लोग नहीं हैं

खैर, आपको यह भी पता चला है कि एक फिर से शुरू क्या है और यह कैसे सही तरीके से बनाने के लिए। अपनी नौकरी खोज के साथ अच्छे भाग्य!

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