सहायक

एक पूर्ण स्वामित्व वाली सहायक - एक कानूनी रूप से स्वतंत्र इकाई, माता पिता (मुख्य) आर्थिक अपनी संपत्ति (राजधानी) का हिस्सा के हस्तांतरण की मदद से उनके द्वारा स्थापित संस्था से अलग है। एक नियम के रूप में, यह अपनी मूल कंपनी है जो स्थापित की एक शाखा के रूप में कार्य करता है।

कंपनी की संस्था के अंतर्नियम इसके संस्थापक, जो उसके प्रति कुछ प्रबंधकीय, पर्यवेक्षी और अन्य प्रशासनिक कार्य रहता है द्वारा मंजूरी दे दी। सहायक की गतिविधियों को नियंत्रित करने की क्षमता अपने शेयरों के स्वामित्व की गारंटी है और भागीदारी प्रणाली के सिद्धांत पर आधारित है।

एक सहायक कंपनी अपनी पूंजी में मूल इकाई की भागीदारी की मुश्किल परिस्थितियों में किया गया है। कि है, यह मुख्य कार्यालय से एक आश्रित स्थिति में है।

1994 से पहले, शब्द "सहायक संगठन" कंपनी, अचल संपत्ति (राजधानी) एक और कंपनी के स्वामित्व में है के बहुमत समझा जाता है। नागरिक संहिता (अनुच्छेद 105) में परिवर्तन की गोद लेने के बाद, अर्थ बदल गया है। अब "सहायक कंपनियों" के रूप में समझा जा सकता है आर्थिक संस्थाओं में उनकी भागीदारी के प्रसार की वजह से अन्य कंपनियों द्वारा बनाई अधिकृत पूंजी या नियंत्रित करने और निर्णय ऐसी कंपनियों द्वारा उठाए गए स्वीकृत करने के लिए की क्षमता है। दूसरे शब्दों में, जोर मूल कंपनी की सही निर्णय शाखाओं इसके द्वारा स्थापित द्वारा उठाए गए निर्धारित करने के लिए पर है।

माता-पिता और सहायक कंपनियों के बीच संबंधों को मूल कंपनी दायित्वों अपने उद्यमों द्वारा स्थापित के लिए उत्तरदायी के सिद्धांत पर आधारित। वे संयुक्त रूप से और पृथक उद्यम के सिर की अनिवार्य निर्देश के अनुसार में प्रवेश किया लेनदेन के लिए उत्तरदायी हैं। माता-पिता की गलती के माध्यम से एक सहायक के दिवालिया होने के मामले में, सहायक जिम्मेदार सभी दायित्वों के लिए बाद वहन करना चाहिए।

सहायक कंपनी एक नए संगठन की स्थापना के माध्यम मूल कंपनी की संरचना से जारी बनाई गई है, या।

आमतौर पर, यह बनाने के लिए निर्णय अपनाया गया था, ताकि आर्थिक इकाई की प्रतिस्पर्धा, नए बाजारों के विकास को बढ़ाने के लिए अपने मुख्य उत्पादन पर ध्यान केंद्रित करने की जरूरत है। नए व्यावसायिक इकाइयों आमतौर पर अधिक, मोबाइल लचीले होते हैं और कुछ वस्तुओं के बाजार पर परिवर्तन करने के लिए जल्दी से प्रतिक्रिया। सबसे जरुरी सवाल बड़े उद्यमों के उत्पादन के लिए एक इकाई की स्थापना है।

मौजूदा कंपनियों (आवंटन के रूप सहित) के पुनर्गठन और एक नया की स्थापना: जैसा कि बताया जा, वहाँ दो तरीके से जो एक सहायक कंपनी की स्थापना की जा सकती हैं। एक और अधिक आम तरीका कानूनी संस्थाओं के पुनर्गठन में अपने अलगाव है। इस मामले में, यह बिना व्यापार रुकावट, कंपनी है कि पुनर्गठन से गुजर रहा है एक या अधिक कंपनियों द्वारा बनाया जा सकता है। चुनें बनाने का तरीका कई कारकों पर निर्भर करता है।

प्रमुख भूमिका संगठनात्मक पहलुओं और वर्तमान समय द्वारा निभाई गई। की प्रक्रिया कानूनी इकाई के पुनर्गठन एक कठिन और समय लेने वाली (यह छह महीने लगते हैं) है। एक नए समाज की स्थापना - घटना का एक सरल और कम अवधि (दो सप्ताह के भीतर पूरा किया जा सकता)। इसके अलावा, जब एक सहायक बनाने की एक विधि को चुनने के इस तरह के प्राधिकरण निर्णय निर्माता की स्थापना जैसे कारकों के लिए जिम्मेदार है; लेनदारों को नोटिस; उत्तराधिकार और अन्य मुद्दों। संगठनात्मक समस्याओं के अलावा, वहाँ रहे हैं कर जोखिम के साथ जुड़े VAT का भुगतान करना और आयकर।

, फायदे और इसके बाद के संस्करण में से प्रत्येक के नुकसान के विश्लेषण के कारण, जिस तरह से सहायक कंपनी बनाया जाएगा बारे में फैसला करने को ध्यान में व्यक्ति (आदि संपत्ति, उत्पादन,) मूल संगठन की विशेषताओं ले रही है।